不过近期，武器装备有限公司阳城分布通过有限公司观于企业问题发表的、提升的作业通透图片度的追求，DlY“企业问题发表的栏”，将店员出勤、基本绩效考评综合考核得分率对其进行名单公示，进几步提升了的作业的通透图片度，确认了非常好的成效。

制作公开栏的总成本不超过1块钱，发挥的积极作用却不可估量。该分部按照物资公司要求，响应集团公司分配制度改革的号召，率先推行“薪酬分配制度改革”，完善收入分配机制，进一步加大浮动工资比重，由工作量多少决定收入高低，让“能者多劳”变成“能者多得”，让大家牢固树立“创造价值挣工资”的理念。将员工每天的考核得分情况进行公示，接受监督质疑，及时化解矛盾，员工的工作积极性得到了很大的提升，也促进了和谐稳定。

   物资公司 陆宜东