下这一步，该矿将持续时间带动“情绪之地”操作，不停多逐步完善疏密件措施，升级教企业职员情绪卫生提供服务性能，同时充分开展卫生知识讲座、情绪沙龙活动内容等多类组织形式的话题活动内容，充分引导系统教企业职员营造正确合理的情绪卫生思维方式，提高自己教企业职员心理卫生层次，为“创万亿集困，树世纪自然能源”业绩居安谋略和居安的力量。